¿Sabías que en España es obligatorio para todas las empresas llevar una cosa llamada el registro salarial por género?
Tú no y muchas empresas tampoco.
¿Y sabías que si no cumples con este trámite te pueden poner una multa? Bueno, por ésto y por mil cosas más.
Si has llegado aquí seguro que llevas un buen rato intentando descifrar cómo cumplir con la normativa del Registro Retributivo en España y estás a punto de destrozar la pared a cabezazos.
Porque… mira que lo hacen complicado.
En Urlan Heat nos encontramos en la misma situación pero, espartanos que somos, nos hemos puesto manos a la obra y estamos creando una herramienta para resolverlo de forma sencilla.
Contenido de este artículo
- ¿Qué es el registro retributivo?
- ¿Dónde puedo encontrar la información oficial?
- ¿Y un ejemplo?
- ¿Y no le lo puede poner alguien fácil?
¿Qué es el registro retributivo?
Pues a grandes rasgos es una forma de evitar la tentación de pagar menos una mujer por hacer el mismo trabajo que un hombre.
¿Dónde puedo encontrar la información oficial?
Si eres valiente puedes irte a la web oficial donde puedes encontrar toda la información.
Buena suerte con eso.
¿Y un ejemplo de registro retributivo?
En la web oficial tienes un ejemplo en excel pero casi que confunde más que ayuda.
¿Y no me lo puede poner alguien fácil?
Sí, para eso estamos nosotros.
Estamos creando una web que te lo va poner muy fácil por un precio que te va a parecer ridículo para el marrón que te va a solucionar.
Esperamos tener esta plataforma lista a finales de mayo. Si quieres enterarte de los avances que vayamos realizando y, además, cotillear nuestra empresa apúntate a mi newsletter:
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