Aún somos un equipo pequeño pero bien avenido. Si has llegado hasta aquí no ha sido la casualidad sino la providencia. Aquí te dejo una serie de razones para convencerte de que te unas a nuestro equipo.
Aunque no tengamos ninguna oferta de trabajo abierta o pienses que tu perfil de desarrollo no encaja en Urlan Heat anímate igualmente. Estamos en contacto con otras empresas del sector que buscan gente y quizá podamos encontrarte trabajo en otro sitio.
Sueldo razonablemente bueno
A pesar de no tener por detrás un enorme fondo de inversión tenemos clientes que pagan bien y a tiempo por lo que podemos permitirnos pagar salarios razonablemente buenos.
¿Ya te he convencido? Entonces… ¡únete!
El trabajo es 100% remoto
En serio, 100% remoto. No hace falta venir a la oficina ni una vez a la semana, ni una al mes, ni al año. Soy un firme creyente del trabajo en remoto desde hace muchos años.
¿Ya te he convencido? Entonces… ¡únete!
Libertad para definir tu calendario y vacaciones
Siempre y cuando respetes los máximos y mínimos que marca la ley y los máximos que te marcamos en Urlan Heat puedes definir tu calendario de vacaciones como quieras. Sí, marcamos límites máximos para no tener gente que se coja 50 días de vacaciones (naturales) después de haber trabajado 10 horas al día.
¿Ya te he convencido? Entonces… ¡únete!
Libertad para definir tu horario
También tendrás libertad para definir tu propio horario… siempre y cuando sea razonable. Nada de trabajar por las noches que vas a trabajar en equipo y tenemos que buscar horarios en los que coincidamos.
¿Ya te he convencido? Entonces… ¡únete!
Respetamos horarios
Una vez fijados los horarios los respetamos. Serán muy, muy, muy pocas las veces que te pidamos que te quedes más tiempo. Y si eso sucede lo podrás compensar otro día.
¿Ya te he convencido? Entonces… ¡únete!
No hacemos guardias
Procuramos evitar los contratos de mantenimiento con los clientes. Y sí, tenemos alguno, pero ninguno de los que nos exigen dar servicio de veinticuatro horas al día y fines de semana. Así que… no hay guardias.
¿Ya te he convencido? Entonces… ¡únete!
Sin estrés, por favor
No nos gusta nada el estrés. A mí me toca a veces alguna situación incómoda o estresante con algún cliente pero hago todo lo posible por no traspasarla al equipo.
Creo que del estrés y la tensión no salen soluciones buenas. Una mente relajada hace un mejor trabajo.
¿Ya te he convencido? Entonces… ¡únete!
Somos una piña
Como he dicho al principio somos un equipo pequeño pero bien avenido. Esto quiere decir que nos echamos una mano cuando alguien se atasca, nos apoyamos cuando llega la frustración y, en general, nos cuidamos.
¿Ya te he convencido? Entonces… ¡únete!